Si estás buscando una oportunidad laboral estable, con ambiente positivo, beneficios atractivos y crecimiento profesional, Starbucks es una de las empresas más recomendadas para trabajar en 2025. Reconocida mundialmente por su cultura de inclusión y desarrollo, la compañía ofrece vacantes para diferentes perfiles: desde quienes buscan su primer empleo hasta profesionales con experiencia en atención al cliente o administración.
A continuación, te presentamos 5 vacantes destacadas de Starbucks para este año, junto con sus funciones, requisitos y beneficios más relevantes.
☕ 1. Barista Starbucks
Funciones principales:
- Preparar y servir bebidas de café, té y productos especiales siguiendo los estándares de la marca.
- Brindar una atención amable y rápida a cada cliente, manteniendo la experiencia Starbucks.
- Mantener la limpieza y el orden en el área de trabajo.
- Participar en inventarios y control de productos.
Requisitos:
- Educación secundaria completa.
- Deseable experiencia previa en atención al cliente o ventas (no excluyente).
- Disponibilidad para trabajar por turnos rotativos.
- Actitud positiva, orientación al servicio y habilidades de trabajo en equipo.
Beneficios:
- Capacitación continua en el arte del café y atención al cliente.
- Descuentos en productos Starbucks.
- Oportunidades de crecimiento interno a corto plazo.
- Seguro médico y prestaciones de ley desde el primer día.
Ideal para: Jóvenes y adultos que buscan su primer empleo o desean un ambiente dinámico, con posibilidades reales de desarrollo profesional.
💼 2. Supervisor de Tienda
Funciones principales:
- Supervisar al equipo de baristas y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio.
- Controlar inventarios, costos y manejo de efectivo.
- Coordinar turnos, resolver incidencias y motivar al personal.
- Reportar indicadores de desempeño a la gerencia.
Requisitos:
- Bachillerato o carrera técnica en administración, turismo o afines.
- Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares o en liderazgo de equipos.
- Habilidades comunicativas y capacidad de resolución de problemas.
- Disponibilidad para horarios flexibles.
Beneficios:
- Sueldo competitivo con bonos por cumplimiento.
- Entrenamiento especializado en liderazgo.
- Seguro médico, vacaciones pagadas y plan de crecimiento profesional.
- Ambiente laboral inclusivo y colaborativo.
Ideal para: Personas con experiencia previa en supervisión o manejo de equipos, que deseen continuar su desarrollo dentro de una marca global.
🏢 3. Gerente de Tienda Starbucks
Funciones principales:
- Administrar la operación integral del punto de venta.
- Asegurar el cumplimiento de metas de ventas, costos y rentabilidad.
- Coordinar la contratación, capacitación y desarrollo del personal.
- Implementar estrategias de marketing local y control de inventarios.
Requisitos:
- Título técnico o universitario en Administración, Negocios o afines.
- Experiencia comprobable de 2 a 3 años en gestión de tiendas o restaurantes.
- Liderazgo, capacidad analítica y habilidades interpersonales.
- Manejo de indicadores de ventas y control de gastos.
Beneficios:
- Salario base competitivo + bonos por desempeño.
- Cobertura médica, dental y plan de bienestar.
- Capacitación internacional y posibilidad de ascensos dentro de la cadena.
- Descuentos exclusivos en productos y membresías internas.
Ideal para: Profesionales que buscan una carrera estable dentro del sector de alimentos y bebidas, con visión de liderazgo y crecimiento corporativo.
🧾 4. Auxiliar Administrativo Starbucks
Funciones principales:
- Apoyar en tareas administrativas, control de documentos y reportes.
- Coordinar con áreas de recursos humanos, finanzas y operaciones.
- Gestionar pedidos de insumos, facturas y control de inventario.
- Apoyar en procesos de reclutamiento y selección.
Requisitos:
- Estudios técnicos o universitarios en Administración, Contabilidad o afines.
- Conocimientos básicos de Excel y herramientas ofimáticas.
- Capacidad de organización, análisis y trabajo bajo presión.
- Experiencia mínima de 6 meses en tareas administrativas.
Beneficios:
- Sueldo acorde al mercado y estabilidad laboral.
- Oportunidad de aprendizaje en un entorno corporativo sólido.
- Prestaciones de ley y descuentos en cafeterías Starbucks.
- Capacitación en gestión administrativa y financiera.
Ideal para: Personas con perfil administrativo que deseen formar parte de una empresa con excelente reputación y cultura laboral moderna.
🚚 5. Repartidor / Conductor de Suministros Starbucks
Funciones principales:
- Realizar entregas seguras y puntuales de productos e insumos a las diferentes tiendas Starbucks.
- Verificar la carga, rutas y documentación correspondiente.
- Mantener el vehículo en óptimas condiciones.
- Brindar apoyo logístico en almacén cuando se requiera.
Requisitos:
- Licencia de conducir vigente (categoría A o B, según país).
- Experiencia previa en conducción de reparto o distribución.
- Conocimiento de rutas locales y normas de tránsito.
- Puntualidad, responsabilidad y buena actitud.
Beneficios:
- Salario competitivo con pago de horas extras.
- Bonos por cumplimiento de entregas y mantenimiento.
- Seguro de vida, vacaciones pagadas y prestaciones completas.
- Uniforme, herramientas de trabajo y descuentos en Starbucks.
Ideal para: Conductores con experiencia que buscan estabilidad laboral en una empresa reconocida y con beneficios garantizados.
🌟 Por qué trabajar en Starbucks en 2025
Starbucks se distingue por su filosofía de respeto, equidad y diversidad. No solo busca empleados, sino partners (como ellos los llaman) comprometidos con brindar experiencias únicas a los clientes. Cada integrante recibe apoyo constante, capacitación gratuita y un entorno donde se valora el esfuerzo individual.
Trabajar en Starbucks significa formar parte de una comunidad global que impulsa la sostenibilidad, la inclusión y el crecimiento personal. Además, sus beneficios laborales y posibilidades de ascenso hacen que miles de personas elijan cada año ser parte de esta gran familia.
📌 ¿Cómo postular a las vacantes de Starbucks?
El proceso es sencillo:
- Ingresa al portal oficial de empleos de Starbucks o a las plataformas de empleo de tu país.
- Busca la vacante que mejor se adapte a tu perfil.
- Completa tu postulación con tus datos personales y experiencia laboral.
- Espera la confirmación de entrevista o contacto por parte del equipo de Recursos Humanos.
👉 No dejes pasar la oportunidad de unirte a Starbucks en 2025. Ya sea como barista, supervisor o repartidor, esta empresa te ofrece un entorno laboral confiable, con proyección y excelente clima organizacional.
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